對于新建型通用航空產(chǎn)業(yè)園而言，可以根據(jù)園區(qū)的空間結(jié)構(gòu)來進(jìn)行產(chǎn)業(yè)鏈的完善。如果產(chǎn)業(yè)園區(qū)的空間充足，可以吸引全產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)入駐，形成以產(chǎn)業(yè)園為空間平臺的綜合性全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展模式；如果產(chǎn)業(yè)園區(qū)的空間有限，難以形成全產(chǎn)業(yè)鏈模式，可以通過與相鄰產(chǎn)業(yè)園區(qū)、園區(qū)所在地區(qū)的各類通航企業(yè)的交流、合作，形成組合型的通航產(chǎn)業(yè)鏈。

 

        對于改建型通用航空產(chǎn)業(yè)園而言，既可以采用以原有關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)為基礎(chǔ)和以原有通用航空產(chǎn)業(yè)節(jié)點(diǎn)為基礎(chǔ)完善產(chǎn)業(yè)鏈條，又可以通過政策規(guī)劃，通過招商引資，選擇、鼓勵、扶持形成特色的產(chǎn)業(yè)鏈。

 

 

        “業(yè)態(tài)”一詞大概出現(xiàn)在20世紀(jì)60年代，最早是對零售業(yè)態(tài)的描述。而通用航空產(chǎn)業(yè)園業(yè)態(tài)，是指通用航空產(chǎn)業(yè)園內(nèi)產(chǎn)業(yè)間的關(guān)系狀態(tài)和園區(qū)內(nèi)通用航空企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、服務(wù)的不同形態(tài)。而通用航空產(chǎn)業(yè)園重點(diǎn)業(yè)態(tài)，則是指在入園企業(yè)、機(jī)構(gòu)等組成的產(chǎn)業(yè)集合體中，那些對園區(qū)發(fā)展起到支撐作用，具有一定產(chǎn)業(yè)規(guī)模和基礎(chǔ)的優(yōu)勢業(yè)態(tài)。

 

       扶持重點(diǎn)業(yè)態(tài)是通用航空產(chǎn)業(yè)園發(fā)展的重要路徑之一，具有重要的現(xiàn)實意義。扶持通用航空產(chǎn)業(yè)園重點(diǎn)業(yè)態(tài)可以快速形成產(chǎn)業(yè)規(guī)模，為通用航空產(chǎn)業(yè)效率的提高奠定基礎(chǔ)；可以優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，帶動園區(qū)的整體發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級；同時，還可以提高產(chǎn)業(yè)園區(qū)的整體運(yùn)營效率。

 

       重點(diǎn)業(yè)態(tài)如何重點(diǎn)扶持？通用航空產(chǎn)業(yè)園給予適當(dāng)?shù)恼�策傾斜是重中之重。這種類型的政策應(yīng)各有側(cè)重，不能推而廣之，畢竟產(chǎn)業(yè)園區(qū)資源有限，一旦惠及了所有企業(yè)和業(yè)態(tài)，政策的效果就會大大降低。

 

       通用航空產(chǎn)業(yè)園還應(yīng)給予特定空間能夠聚合重點(diǎn)業(yè)態(tài)。重點(diǎn)業(yè)態(tài)往往是由不同的產(chǎn)業(yè)或同類型企業(yè)聚集而成的一種表現(xiàn)形式，應(yīng)該具有相對獨(dú)立的空間，這樣既有利于管理，也有利于重點(diǎn)業(yè)態(tài)內(nèi)部之間的交流、合作，從而加快重點(diǎn)業(yè)態(tài)的發(fā)展步伐。

 

       與此同時，通用航空產(chǎn)業(yè)園還應(yīng)積極搭建交流合作平臺，為重點(diǎn)業(yè)態(tài)引入市場需求。通用航空產(chǎn)業(yè)園區(qū)可以搭建各類平臺，組織園區(qū)所在地的政府、各類企業(yè)、行業(yè)協(xié)會等需求方進(jìn)入園區(qū)參觀，與園區(qū)內(nèi)企業(yè)互動交流，通過為政府、各類企業(yè)提供服務(wù)來培養(yǎng)園區(qū)的重點(diǎn)業(yè)態(tài)。

 

 

       眾所周知，龍頭企業(yè)對同行業(yè)具有很大的影響力、很強(qiáng)的號召力和一定的示范、引導(dǎo)作用，并對該地區(qū)、該行業(yè)或者國家有著突出貢獻(xiàn)。

 

       對于通航產(chǎn)業(yè)來說，亦需要龍頭企業(yè)發(fā)揮帶領(lǐng)作用。目前，各通航產(chǎn)業(yè)園的發(fā)展規(guī)模不同，對龍頭企業(yè)的界定也是不同的。通航產(chǎn)業(yè)園的龍頭企業(yè)必須是通用航空企業(yè)，其主要收入、利潤必須是進(jìn)行通用航空產(chǎn)業(yè)經(jīng)營活動所獲得的，且必須達(dá)到一定的金額；企業(yè)的經(jīng)營管理和服務(wù)水平比較高，是園區(qū)內(nèi)的示范性企業(yè)，符合新時期下通用航空產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的要求。

 

       然而，發(fā)展、壯大通用航空產(chǎn)業(yè)園內(nèi)的龍頭企業(yè)，需要從引入龍頭企業(yè)、培養(yǎng)龍頭企業(yè)兩個維度發(fā)力。

 

       就引入龍頭企業(yè)而言，要制訂系統(tǒng)完善地引入龍頭企業(yè)的設(shè)計方案，包括龍頭企業(yè)的評定標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)立龍頭企業(yè)的專職部門、龍頭企業(yè)引入時間進(jìn)度、工作內(nèi)容、引入方式等；要針對引入的龍頭企業(yè)制訂系統(tǒng)完善的服務(wù)方案，即應(yīng)確保能夠真正為龍頭企業(yè)的上市、融資、集團(tuán)化、高級人才引進(jìn)等方面提供切實可行的服務(wù)。

 

       而培養(yǎng)龍頭企業(yè)，不僅是通用航空產(chǎn)業(yè)園一家的責(zé)任，需要政府、行業(yè)組織、運(yùn)營方共同努力才能夠完成。政府應(yīng)出臺支持龍頭企業(yè)做大做強(qiáng)的新政策，成立專門的機(jī)構(gòu)服務(wù)于龍頭企業(yè)的發(fā)展。行業(yè)組織應(yīng)為龍頭企業(yè)收集市場信息，提高企業(yè)市場應(yīng)變能力；協(xié)調(diào)行業(yè)內(nèi)各種矛盾，促進(jìn)龍頭企業(yè)的健康有序發(fā)展。通用航空產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營方應(yīng)建立龍頭企業(yè)引入評審制度，提高園區(qū)資源配置效率；實行龍頭企業(yè)與園區(qū)聯(lián)系負(fù)責(zé)人制，為龍頭企業(yè)的發(fā)展提供及時保障；協(xié)助龍頭企業(yè)協(xié)調(diào)政府資源，反映龍頭企業(yè)的訴求；制定出臺扶持政策，支持龍頭企業(yè)發(fā)展；建立系統(tǒng)化的培訓(xùn)機(jī)制，提高龍頭企業(yè)的整體運(yùn)營管理水平。

 

 

       人才興則企業(yè)強(qiáng)。為了通用航空產(chǎn)業(yè)園的持續(xù)與健康發(fā)展，在準(zhǔn)確把握通航產(chǎn)業(yè)園的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃與產(chǎn)業(yè)定位之后，應(yīng)針對通用航空產(chǎn)業(yè)園所需的各類人才層次、數(shù)量、結(jié)構(gòu)進(jìn)行綜合評估，并開展長期的、持久性、針對性的人力資源儲備與培養(yǎng)工作，從而滿足通用航空產(chǎn)業(yè)園在長遠(yuǎn)發(fā)展中對人才的需求。

 

       首先，政府層面應(yīng)加大人才引進(jìn)力度。通過系統(tǒng)研究，針對所在地區(qū)通航產(chǎn)業(yè)園的特點(diǎn)及具有的功能，出臺有助于本地區(qū)產(chǎn)業(yè)園發(fā)展的人力資源服務(wù)政策，積極完善人才引進(jìn)機(jī)制，加大宣傳力度，營造“人盡其才”的政策環(huán)境，吸引國內(nèi)外優(yōu)秀人才投身通用航空產(chǎn)業(yè)園發(fā)展與建設(shè)中，如對各類緊缺人才給予落戶政策傾斜，安排專項資金對中高級技術(shù)人才創(chuàng)新給予支持。

 

       其次，開展院校合作，加強(qiáng)通用航空產(chǎn)業(yè)園對各類專業(yè)人才的培養(yǎng)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。產(chǎn)業(yè)園的發(fā)展離不開高校的人力支撐，產(chǎn)業(yè)園要與所在地區(qū)本科、�？聘黝愒盒＜訌�(qiáng)合作，與有條件的高校、職業(yè)院校合作建立通用航空產(chǎn)業(yè)園專業(yè)人才培養(yǎng)基地，依托高校加快培養(yǎng)和儲備一批高素質(zhì)、專業(yè)性的人才隊伍。

 

       最后，完善通用航空產(chǎn)業(yè)園人才發(fā)展的軟環(huán)境。完成通用航空產(chǎn)業(yè)園發(fā)展的專業(yè)人力資源儲備，除了出臺系統(tǒng)化的人力資源服務(wù)政策和建立強(qiáng)有力的人才培養(yǎng)支撐體系外，還要有適合人才生活居住的良好環(huán)境。通用航空產(chǎn)業(yè)園的管理者要完善產(chǎn)業(yè)園服務(wù)機(jī)制，著力解除園區(qū)各類人才的后顧之憂，為入園的各類人才提供完善的配套設(shè)施服務(wù)，從而更好地留住人才。（作者，張亮）